中途採用

スキルや適性を考慮のうえ配属先を決定

正社員 ※3ヶ月試用期間有（待遇変更無し）

勤務地：東京サテライトオフィス又は、首都圏顧客先プロジェクトルーム又は在宅勤務
※顧客先プロジェクトルームは都内23区が主です
※現在ほとんどの社員が在宅併用又はフルリモートです
※転勤無し

9:00～18:00（昼休憩60分）
※フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00）
※参画先のプロジェクトルールに準じて30分～1時間程前後する場合があります

経験・年齢・現職給与を考慮の上、決定します

通勤手当、残業手当、在宅勤務手当、役職手当、深夜残業手当、休日出勤手当、前払退職金、慶弔見舞金など

◎決算賞与 ※実績あり
◎ボーナスなし

年1回（4月）※人事評価制度に基づき決定

完全週休2日制（土日）、祝日
◎年間休日：125日
◎休暇制度：有給休暇（初年度10日付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
◎平均有給休暇取得率：84.3％
◎平均有給休暇取得日数（年間）：13.9日

◎社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
◎福利厚生：社内イベント（歓迎会、BBQ、スポーツイベント、忘年会、社員旅行等多数）
◎ヘルスケアサポート（健康診断や人間ドック、婦人科検診費用の全額費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助等）
◎その他、浦和レッズ公式サポーター（RBC）としての各種特典（サッカー観戦チケット等）やベネフィット・ステーション会員、健保（ITS）による特典、CPSカフェ利用自由等様々！

社員のスキル向上・キャリア形成のために随時研修を実施しています
社外研修だけでなく、社員自ら声を挙げ社内研修を行うなど、日ごろから意識高くスキルアップ・知識の吸収に取り組んでおります
◎研修・勉強会例：階層別研修、社内勉強会、セキュリティ教育、ヘルスケアセミナー、TOEIC団体受検実施（報奨あり）など

◎SAPアプリケーションエンジニア・コンサルタント
ERPパッケージソフト（SAP）の導入支援（要件定義、カスタマイズ、移行支援など）及び、運用・保守又はプログラム（ABAP）の設計・開発・運用・保守を行います
参画フェーズとしては、構想策定~保守までと幅広く参画しており、上流工程から下流工程までのご経験を活かすことができます
また、上流工程にチャレンジしたい方、コンサル資格を取得したい方、大歓迎です
業種も幅広く今までに商社、航空、自動車、製造、小売、化学等のシステムに携わった実績があります

◎SAP BASISエンジニア・コンサルタント
インフラエンジニアのITインフラ基盤の技術を用いてお客様と要件定義を行い、設計、構築をし、そのシステムで稼働するERPパッケージソフト（SAP）のシステム導入及び、運用を行います
SAPシステム独自の冗長性や可用性の機能を使用して、OSやDBや管理系システム（バックアップ、ジョブ、監視）と連携することで最適な本番稼働が実現できるようにしています（24時間365日のサーバ停止が不要になるなど）

SAPシステムにおける導入支援・カスタマイズ・設計開発・運用保守いずれかの経験1年以上
【歓迎スキル・経験】
SAP認定アプリケーション / BASISコンサルタント資格
※学歴不問

こんな方を歓迎します
◎成長意欲のある方
◎与えられた業務に責任を持ち主体的に行動できる方
◎謙虚な姿勢で取り組める方
◎会社を一緒に大きくしていく事に興味のある方
◎キャリアの実現とプライベートの両立を目指したい方

CPSでは手を挙げていただければ、年齢、経験に関係なくチャレンジできる環境があります
自身の成長を目指すと同時に、会社の成長も一緒に楽しみながら参加いただける方を歓迎します
どれか一つでも当てはまる方、または共感できる方は是非ご応募をお待ちしております